給与計算アウトソーシング
弊社の専任担当者が貴社の給与担当者の代わりとなって、給与計算や社会保険業務などの月次・年次業務をトータルにサポートし、煩雑な給与業務を軽減します。
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毎年確実に発生する企業様の年末調整業務のスポット代行し、時間・コストの面での負担を大幅軽減を実現いたします。
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人事労務コンサルティング
豊富な実務ベースでの人事業務経験やノウハウを基に、理想的な業務プロセスの設計だけでなく、実務担当者目線のプロセスを盛り込み、運用しやすい業務プロセスを構築します。
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人事労務問題および人事マネジメントに関するお悩みについて、事案ごとに個別に相談に応じ、解決および今後のマネジメントをサポートします。
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「リスクへの実効的な対応」と「社員が納得できる、やる気になること」の2つを基軸に、現状の規定や運用方法を見直し、改定案の提案及び導入・運用に向けたサポートまで実施していきます。
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研修・講演
労働時間管理のために何を行なうべきなのかを当事者意識を持って考える機会と意識変革を行動につなげるプログラムを用意しています。
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メンタル問題への基本対応方法の習得とメンタルヘルスマネジメントの意義や管理職に求められる3つの役割を学んでいただきます。
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給与計算の実務において間違えやすいポイントをわかりやすく解説、1日で給与計算実務をマスターすることを目標とします。
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トライアンフでは組織の成長を支援する人事専門パートナーとして研修・講演活動を積極的におこなっています。
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